E' la Costituzione che ne definisce i limiti e vanno rispettati. Il dibattito sul Ddl Zan mostra i limiti di una politica autoreferenziale e poco coraggiosa. Alla scuola non servono guerre di religione ma decisioni per metterla in sicurezza.
Continua a leggereNuove modalità di calcolo dell'anzianità contributiva: i periodi non lavorati nel rapporto di lavoro part-time verticale o ciclico sono riconosciuti per intero nel calcolo dei requisiti di anzianità lavorativa per l'accesso al diritto alla pensione.
Continua a leggereScuole private chiedono equità o vogliono privilegi?
Continua a leggereNella scheda Uil Scuola andiamo ad analizzare - utilizzando la stessa numerazione dei capitoli del Piano - le aree di intervento e gli obiettivi della Missione 4, dedicata a Istruzione e Ricerca.
Continua a leggereApprovato il Bando per l'erogazione di risorse finanziarie finalizzate all'acquisto di defibrillatori semiautomatici al fine di tutelare la salute dei lavoratori degli istituti non statali, stanziando la somma di un milione di euro suddiviso in contributi singoli di mille euro per ciascun destinatario.
Continua a leggereSeguire con la massima puntualità l’andamento del piano vaccinale – fornendo anzitutto il dato aggiornato del personale già sottoposto a vaccinazione - e più in generale l’evoluzione del quadro sanitario in ambito scolastico: questa l’esigenza posta con forza questa mattina dai sindacati
Continua a leggereVia libero definitivo della Legge di Bilancio 2021 con l’approvazione di oggi al Senato. Nel link la scheda di lettura commentata delle norme che riguardano la scuola.
Continua a leggereFISM / Accordo per la gestione dei nidi nella scuola dell’infanzia nel periodo di emergenza Covid 19
L'accordo copre l’arco temporale di sei mesi, dall’11 gennaio al 30 giugno 2021, con verifiche trimestrali per accertare la sua funzionalità.
Continua a leggereSiglato l’accordo per la regolamentazione della didattica e del lavoro amministrativo a distanza nelle scuole paritarie. Accolte le nostre richieste, condivise dalle altre organizzazioni sindacali.
Continua a leggereL'accordo oltre a dare la possibilità di non rendere sterile l’anno scolastico 2019/20, rende utile il terzo anno di attività per la progressione economica di carriere per il personale
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