Restituire riconoscimento sociale ed economico a chi lavora nella scuola. È il filo conduttore dell’intervista rilasciata a Tuttoscuola da Giuseppe D’Aprile, Segretario generale UIL Scuola: restituire autorevolezza, fiducia e rispetto agli insegnanti e riconoscere il valore professionale ed economico di tutto il personale scolastico.

Dalle retribuzioni alla burocrazia, fino allo stress e al burnout. Per D’Aprile il contratto resta lo strumento fondamentale per valorizzare il lavoro e garantire maggiori tutele, ma le risorse contrattuali da sole non bastano. Servono investimenti aggiuntivi e strutturali, a partire dalla prossima Legge di Bilancio, per aumentare le retribuzioni di docenti e ATA, detassare gli aumenti contrattuali e ridurre la pressione fiscale territoriale.Tra le priorità anche la semplificazione degli adempimenti, il riconoscimento delle maggiori responsabilità e il superamento delle differenze stipendiali.

Nel PDF l’intervista completa.