Nel contratto più tutele e diritti

Nel contratto più tutele e diritti

Fin dall’inizio è stato chiaro che la Uil Scuola Dirigenti non farà sconti per il rinnovo del contratto ne’ sulla parte economica ne’ sulla parte normativa. Le risorse disponibili e accantonate per il rinnovo del contratto devono essere utilizzate tutte, in tempi brevi, senza scorciatoie o sotterfugi per perequare almeno la parte fissa della retribuzione del dirigente […]

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Dirigenti: professione complessa, che merita alleati e non nemici

Dirigenti: professione complessa, che merita alleati e non nemici

CASO SANNAZZARO | Preside sospesa senza nessun elemento di garanzia. Cirillo (Uil scuola): il caso sarà accertato. Siamo fortemente critici sul metodo utilizzato, senza le dovute garanzie.

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PTOF 2019-22: il Miur presenta una piattaforma dedicata, nessun obbligo per le scuole

PTOF 2019-22: il Miur presenta una piattaforma dedicata, nessun obbligo per le scuole

Il ministero dell'Istruzione ha presentato una piattaforma che ha l'obiettivo di facilitare la compilazione del Ptof . Oggi sono state inviate le indicazioni alle scuole. Domani sarà aperta la piattaforma dedicata.

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All’Aran il punto sulle specificità della dirigenza scolastica

All’Aran il punto sulle specificità della dirigenza scolastica

L’incontro dell’11 ottobre è stato interamente dedicato alle specificità della dirigenza scolastica rispetto alle altre dirigenze del comparto scuola università e ricerca. Il confronto è partito dall’esame del precedente contratto dell’Area V per risolvere le tante criticità segnalate: alleggerire il profilo da responsabilità improprie, maggiori tutele evitando disparità di trattamento economico in relazione ai diversi […]

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Ptof, è la carta d’identità delle scuole

Ptof, è la carta d’identità delle scuole

Un documento fondamentale: il piano è la carta di identità attraverso cui le istituzioni scolastiche si presentano alle famiglie e al territorio, delineando le rispettive scelte educative, formative, curricolari, didattiche, organizzative e le modalità di attuazione.

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Prosegue la trattativa per il rinnovo del contratto

E’ ripresa all’Aran la trattativa per il contratto della dirigenza scolastica. L’incontro di stamattina è stato dedicato all’esame della sezione dei procedimenti disciplinari e alle responsabilità dirigenziali. All’esame delle specificità della dirigenza scolastica rispetto alle altre dirigenze del comparto scuola università e ricerca sarà dedicato l’incontro già convocato per giovedì 11 ottobre alle ore 14 […]

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Turi: seminare sfiducia non porta a raccogliere sicurezza

Turi: seminare sfiducia non porta a raccogliere sicurezza

VIDEOSORVEGLIANZA: oggi audizione parlamentare a Commissioni I e XI riunite. Per la Uil Scuola Le telecamere a scuola rappresentano un deriva autoritaria inutile e sbagliata. La scuola è una comunità che deve trovare con la partecipazione e la cultura ogni elemento che metta in sicurezza gli alunni.

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Personale della scuola all’estero: ancora non ci siamo

Personale della scuola all’estero: ancora non ci siamo

La definizione delle regole per la destinazione all’estero dei dirigenti scolastici, del personale docente e ATA è stato l’oggetto del confronto tra le organizzazioni sindacali e i rappresentanti del MIUR e del MAECI.

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Contratto: punto per punto

Contratto: punto per punto

… “Questo contratto è un punto importante di ripartenza: sarà utile per dare corpo ed anima alla comunità scolastica e nuove possibilità a tutto il personale,  sia sul versante professionale, ridando ruolo e funzione agli organi collegiali, sia in merito alla partecipazione sindacale. Torniamo a parlare di relazioni sindacali, e non solo di contratto di […]

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Garanzie e tutele nel contratto per la dirigenza scolastica

Garanzie e tutele nel contratto per la dirigenza scolastica

La UIL Scuola Dirigenti in apertura di riunione ha ribadito che la specificità dell’articolo 25 del D.Lgs 165/2001 va tutelata a garanzia dell’autonomia delle scuole, in coerenza con il modello di scuola comunità educante. Il contratto è lo strumento per evitare, ovvero, attenuare le tante responsabilità improprie, dovute alle ambiguità normative relative alla funzione dirigenziale,come […]

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