MOBILITA’: dal 28/2 l’avvio delle procedure. Il nostro vademecum operativo.

MOBILITA’: dal 28/2 l’avvio delle procedure. Il nostro vademecum operativo.

IL NOSTRO VADEMECUM OPERATIVO / LE DOMANDE&RISPOSTE >>> Le scadenze delle domande on line: personale docente: dal 28 febbraio 15 marzo 2022; Personale educativo: dal 1° al 21 marzo 2022; Personale ATA: dal 9 al 25 marzo 2022.

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MOBILITA’: LA SCHEDA DI DETTAGLIO

MOBILITA’: LA SCHEDA DI DETTAGLIO

Nella scheda vi illustriamo i casi di difficile interpretazione e senza ulteriori commenti che possano, tra l’altro, consentire, a chi ne ha interesse, di farsi un’idea precisa di quello che noi abbiamo definito un NON CONTRATTO.

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MOBILITA’ / Turi: è stato firmato un non-contratto. Pronti al contenzioso.

MOBILITA’ / Turi: è stato firmato un non-contratto. Pronti al contenzioso.

TRASFERIMENTI NELLA SCUOLA – COSA ACCADE DOPO LA FIRMA DELL’ACCORDO SEPARATO - Sono 800 mila i docenti discriminati da blocchi triennali a ripetizione. Il blocco anche per i Dsga.

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Un contratto-non-contratto che accantona posti fantasma e li sottrae alla mobilità

Un contratto-non-contratto che accantona posti fantasma e li sottrae alla mobilità

IL NODO TRASFERIMENTI NELLA SCUOLA / Turi: Un brutto tranello. Così non si può firmare, va cambiato.

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MOBILITA’: oltre centomila docenti in bilico. I sindacati riaprono la trattativa e offrono proposte. Il Ministero si convince e cerca soluzioni

MOBILITA’: oltre centomila docenti in bilico. I sindacati riaprono la trattativa e offrono proposte. Il Ministero si convince e cerca soluzioni

I Sindacati riaprono la trattativa e offrono proposte. Il Ministero si convince e cerca soluzioni.

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Contrattazione integrativa: Sostegno: Gruppo Inclusione Territoriale (GIT)

Contrattazione integrativa: Sostegno: Gruppo Inclusione Territoriale (GIT)

A seguito della sottoscrizione del Decreto Interministeriale n. 355 del 20 dicembre 2021 da parte dei Ministri competenti (MI e MEF), l’amministrazione ha riconvocato i sindacati (il precedente incontro risale al 27 settembre scorso) per la sottoscrizione del Contratto integrativo per il pagamento dei compensi, di natura accessoria, spettanti ai docenti componenti dei Gruppi per […]

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Il Mi vuole riconfermare i vincoli. UIL: è il contratto lo strumento per superare le rigidità normative imposte per legge

Il Mi vuole riconfermare i vincoli. UIL: è il contratto lo strumento per superare le rigidità normative imposte per legge

L’amministrazione vuole confermare tutti i vincoli di legge per docenti e Dsga. Per la Uil Scuola è il contratto lo strumento per superare le rigidità normative imposte per legge

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Contratto sulla mobilità: superare le strettoie legislative è possibile.

Contratto sulla mobilità: superare le strettoie legislative è possibile.

Oggi saremo alla riunione. Importante riaffermare il ruolo contrattuale per l’eliminazione dei vincoli ai trasferimenti.

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Mobilità del personale docente, educativo ed A.T.A. per l’a.s. 2021/22

Mobilità del personale docente, educativo ed A.T.A. per l’a.s. 2021/22

L’ordinanza ministeriale del 29 marzo 2021 avvia le procedure di mobilità del personale docente, educativo e ATA per l’anno scolastico 2021/2022. I materiali utili, il link al MI, le schede Uil Scuola, il vademecum operativo.

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MOBILITA’ DEL PERSONALE: inopportuna la convocazione su un tema contrattuale da un governo dimissionario.

MOBILITA’ DEL PERSONALE: inopportuna la convocazione su un tema contrattuale da un governo dimissionario.

Turi: la forma è sostanza. I trasferimenti del personale non sono affari correnti. Abbiamo chiesto la riapertura del contratto integrativo che merita una risposta e una visione complessiva per i riflessi che avrà sull’avvio del prossimo anno scolastico.

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