Gestione dell’adesione al Fondo tramite silenzio-assenso, funzionalità attive su SIDI. Clicca qui per scaricare il nostro approfondimento. 

RIFERIMENTI NORMATIVI
– Nota MIM n. 4019 del 18/06/2025
– Circolare MIM n. 133215 dell’11/06/2025
– Applicazione del silenzio-assenso all’adesione al Fondo pensione complementare Espero

GESTIONE “PREGRESSO” (personale già in servizio)
Destinatari: personale a tempo indeterminato con decorrenza economica successiva al 01/01/2019

Obblighi della scuola:
– Consegnare informativa Espero al lavoratore.
– Registrare data di consegna su SIDI: Percorso: Fascicolo Personale Scuola > Rilevazione consegna informativa Fondo Espero
– Da tale data decorrono 9 mesi per esprimere l’eventuale diniego all’adesione (tramite POLIS).

GESTIONE “CORRENTE” (Personale neoassunto dall’a.s. 2025/26)
Procedura automatica su SIDI con l’inserimento del contratto di immissione in ruolo.

Obbligatoria la selezione di uno dei due check:
– Presa visione informativa (la data viene impostata automaticamente alla decorrenza economica, ma può essere modificata scegliendone una uguale o successiva.)
– Adesione a Espero già espletata

COMUNICAZIONE DEL DINIEGO – POLIS
– Dopo l’inserimento della data di consegna su SIDI, il lavoratore trova in POLIS un’istanza dedicata per comunicare il diniego.
– Termine: 9 mesi dalla data di presa visione dell’informativa

TRASMISSIONE DATI AL FONDO ESPERO
– Ogni mese, nei primi 10 giorni, il sistema invia a Espero i nomi dei lavoratori tacitamente aderenti.
– Il Fondo invia PEC alla scuola con informativa da consegnare al lavoratore.
– Il dipendente ha 30 giorni per esercitare il diritto di recesso.

In allegato
– La nostra scheda riepilogativa
– Nota MIM n.4019 del 18 giugno 2025
– Guida: “Istruzione consegna informativa Fondo Espero”
– Modello informativa “Modalità di adesione al Fondo pensione complementare “Espero” per silenzio-assenso”
– Facsimile trattamento dati personali